Imprese: Fondirigenti, oltre 1.100 proposte formazione manageriale per transizione

(Il Sole 24 Ore Radiocor) - Roma, 08 lug - Le imprese italiane, alle prese con la profonda trasformazione impressa dalla rivoluzione digitale, puntano sulle competenze del management per guidare questa transizione, tanto nel governo dei processi quanto nella gestione delle persone. Lo confermano i risultati dell'Avviso 1/2024 di Fondirigenti, che ha l'obiettivo di fornire ai manager le competenze indispensabili per innescare processi di digitalizzazione nelle diverse aree e funzioni aziendali, favorendo la competitivita' e l'occupabilita'.

Sono 1.128 le proposte formative pervenute per il recente Avviso pubblicato dal Fondo interprofessionale per la formazione continua del management promosso da Confindustria e Federmanager. L'Avviso si e' chiuso il 20 giugno scorso, registrando richieste per circa 13,7 milioni di euro, superiori di un terzo allo stanziamento di 10 milioni di euro. Sono oltre 2.200 i dirigenti interessati, con una media di 2 dirigenti per piano, e un impegno medio di circa 55 ore per ciascuno di loro.

L'investimento per la trasformazione digitale attraversa trasversalmente le diverse tipologie d'impresa: il 42% dei piani e', infatti, presentato da Medie imprese, il 41% da imprese di Grandi dimensioni: piu' ridotta la partecipazione da parte di Piccole imprese (16%) ma, significativamente, con un valore piu' elevato di quello dei precedenti avvisi, a testimonianza della crescente attenzione di tale segmento imprenditoriale verso la formazione continua, in particolare su tematiche emergenti.

com-Ale

(RADIOCOR) 08-07-24 11:39:52 (0277) 5 NNNN